外地的直接发零件客户自行组装，工程师上门安软件系统。
但是生产基地设在津门港是什么意思？
这样做，不是把原本属于零件商承担的从津门港到燕京这一段运费给免掉了，变成自己承担了吗？
他有点百思不得其解，疑惑的望着吴楚之。
吴楚之笑了笑，有疑惑是好事，说明员工是真心实意的在为公司思考。
不过，具体的他也没法说，国庆后就见分晓了，“建在津门，有我的道理，但是这个时候我不方便说。
不过，苏哥，有一点你得记牢了，燕京，虽然是我们国家思想文化的中心，但不是我们公司的中心。
它只是一个区域分部，所以不用任何职能它都得具备，比如内审稽核，甚至以后的财务部、人力资源部。
这些职能部门只在燕京设岗，不设部门，总部永远在锦城，这是不变的，毕竟锦城才是我的家。
我不希望以后出现燕京和锦城争锋的情况。”
说罢，吴楚之略带深意的望着苏博。
苏博一听，余光瞥了瞥正在说着悄悄话的萧玥珈和姜素素，心领神会。
“那这样，吴总，我建议在燕京本土的人员，职级薪酬上面要比锦城低一档。”
燕京人员职级薪酬低锦城一档，水平相差的就不是一点半点了，毕竟京城居大不易。
这样从根源上也断了两地争锋的可能。
“可以！”吴楚之答应的很干脆。
苏博心中大喜，自家主母地位果然不同。
相对于吃专业饭的法律、财务等，苏博很清楚，自己的人力部门，说白了是需要紧紧依靠老板的。
而相比起财务总监、风控总监等专业职位，人力资源总监在现在的公司，其实是没有生存空间的。
所以苏博并不担心以后会空降一个人力资源总监来，这个职位实际上是吴楚之自己兼着，下放了大部分权利给叶小米。
为了自己地位的巩固，苏博早早的就站了队，站在了叶小米这边。
相比起公司里面前不久进来的严恒，以及在燕京的孔昊、王冰冰等人，自己是无法直接抱上吴楚之的大腿的。
不如退而求其次，早点投靠小叶总，捞个元老。
“吴总，这样的话，燕京这边招人就不是那么好招了啊。”龚明有点急。
燕京居，大不易，没有丰厚的薪资是留不住人的。
吴楚之拍了拍龚明